Acompañamiento en Seguridad y Salud en el Trabajo
En Ser y Crecer, apoyamos a las organizaciones en la implementación y fortalecimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), asegurando el cumplimiento normativo y promoviendo entornos laborales seguros, saludables y productivos. Un adecuado SG-SST no solo protege a los colaboradores y minimiza riesgos, sino que también contribuye a la eficiencia operativa y al bienestar organizacional.
Nuestro acompañamiento abarca desde la gestión documental hasta la implementación de estrategias prácticas que fomentan una cultura de prevención y autocuidado en el trabajo. Trabajamos de la mano con las empresas para desarrollar planes personalizados que se ajusten a sus necesidades y cumplan con los estándares exigidos por la legislación colombiana.
Nuestros Servicios
1. Desarrollo y Gestión de Documentación
Un SG-SST sólido requiere bases documentales claras y bien estructuradas. Apoyamos a las empresas en la creación, actualización e implementación de documentos clave, tales como:
Manual interno de trabajo, con normas y directrices claras para empleados y empleadores.
Manual de convivencia, promoviendo relaciones laborales armoniosas.
Código de Conducta Laboral (COCOLA), estableciendo principios éticos y normativos dentro de la organización.
Perfiles laborales bien definidos para cada puesto de trabajo.
Manuales de funciones, garantizando claridad en responsabilidades y tareas.
3. Implementación del SG-SST y Prevención de Riesgos
Aplicación del Ciclo PHVA (Planear, Hacer, Verificar, Actuar) para la mejora continua en seguridad y salud en el trabajo.
Asesoría y acompañamiento en la conformación del Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST).
Implementación de estándares mínimos del SG-SST, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente.
Aplicación de la batería de riesgo psicosocial, evaluando factores que afectan el bienestar emocional y laboral de los empleados.
2. Gestión Disciplinaria y Cumplimiento Normativo
Diseño, aplicación y seguimiento de procesos disciplinarios alineados con la normatividad laboral.
Asesoría en la correcta aplicación de medidas disciplinarias para mantener un ambiente laboral justo y equitativo.
Compromiso con el Bienestar y la Seguridad en el Trabajo
En Colombia, el cumplimiento de la normativa en Seguridad y Salud en el Trabajo es esencial para garantizar condiciones laborales seguras y proteger a los trabajadores de riesgos físicos, emocionales y psicosociales. Sin embargo, más allá de una obligación legal, en Ser y Crecer consideramos que la seguridad laboral es una inversión en el bienestar y la productividad de cada organización.
Nuestra metodología integra el conocimiento normativo con estrategias efectivas de prevención y acompañamiento, asegurando que cada empresa no solo cumpla con la ley, sino que también fomente una cultura organizacional basada en la seguridad, la confianza y el respeto por la salud mental y física de sus colaboradores.
